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HR Business Partner* mit Schwerpunkt Betriebsratsarbeit

  • Hamburg, Deutschland

  • 33922

  • Personal & Recht

  • Unbefristet

  • Vollzeit

  • 40

Die TUI Cruises GmbH sucht zum nächstmöglichen Termin am Standort Hamburg eine/n HR Business Partner* mit Schwerpunkt Betriebsratsarbeit

 

WAS SIE ERWARTET

  • Beratung eines definierten Mitarbeiterkreises in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen
  • Prüfung individual- und kollektivrechtlicher Sachverhalte und Unterstützung bei der Implementierung von mitbe-stimmungspflichtigen Prozessen mit dem Betriebsrat
  • Unterstützung bei der Entwicklung personalbezogener Regelungen (Betriebsvereinbarungen, Regelungsabreden, Richtlinien u. ä.)
  • Konzeption und Umsetzung arbeitsrechtlicher Schulungen für Führungskräfte
  • Erstellung disziplinarischer Mitteilungen und arbeitsvertraglicher Zusatzvereinbarungen
  • Unterstützung bei der Entwicklung maßgeschneiderter HR-Strategien sowie Implementierung innovativer Konzep-te
  • Begleitung von Change- Management Prozessen

WONACH WIR SUCHEN

  • Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften/Wirtschaftsrecht oder alternativ Personalmanagement-Studium mit qualifizierter arbeitsrechtlicher Erfahrung
  • Berufserfahrung als HR Manager (Personalreferent) in vergleichbarer Unternehmensgröße
  • Ausgeprägte Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts sowie praktische Erfahrung in der Zusam-menarbeit mit Betriebsräten
  • Gute Beratungs- und Lösungskompetenz
  • Hoher Gestaltungs- und Erfolgswille verbunden mit unternehmerischem Weitblick
  • Ausgeprägte Kommunikation auf Augenhöhe und Verhandlungssicherheit
  • Absolute Diskretion und Integrität
  • Gute Kenntnisse in allen gängigen MS Office-Anwendungen

WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN

  • Ein modern eingerichteter Arbeitsplatz in zentraler Lage, nur eine „Seemeile“ vom Hauptbahnhof entfernt
  • Eine zeitgemäße Führungs- und Unternehmenskultur geleitet von unseren Unternehmenswerten „Vertrauen, Innovation und Professionalität“
  • Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur gezielten Förderung Ihrer Stärken und beruflichen Laufbahn
  • Eine marktgerechte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung, eine flexible Arbeitszeitkultur sowie den „PME-Familienservice“ als starken Partner an Ihrer Seite
  • Umfangreiche Sozial- und Gesundheitsleistungen (30 Tage Urlaub p.a., Essensgutscheine, ÖPNV-Zuschuss, vergünstigte Kreuzfahrten, Eltern-Kind-Büro, eigenes Fitnessstudio, interne Yoga-Kurse, Rückenschule, Massage u.v.m.)

Bei jedem Schritt behalten wir den Gast im Fokus! Möchten Sie diese Extrameile mit uns gehen?

*Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – ungeachtet Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer Nationalität, ethnischen Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexuellen Orientierung und/oder Behinderung.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Zertifikate) ausschließlich online.

Haben Sie Fragen zu TUI Cruises und/oder unserem Bewerbungsprozess? Auf unserer Karriereseite finden Sie umfassende Informationen und FAQs.

Oder schreiben Sie uns eine E-Mail an hr@tuicruises.com. Wir antworten Ihnen schnellstmöglich zurück.

Auf Ihre Bewerbung freut sich

Fragen zum Job? Ich beantworte sie gerne.


Sonia Bertolo Calviño

Telefon: +49 40 60001-5223