Fonctions supports
Travailler au siège
En Europe, en Asie et en Amérique, les fonctions supports de TUI ont toutes un point commun : la volonté d’offrir à nos clients la meilleure expérience de loisirs possible. Qu’il s’agisse de porter des projets d’envergure, d’atteindre des objectifs financiers ou de révéler le meilleur de nos collaborateurs, vous contribuerez au succès de notre vision et de nos valeurs, tout en développant votre carrière.
Commercial
Finance
RH
Ventes et marketing
Juridique
Nos équipes juridiques ne se limitent pas aux petits caractères. Responsables de la conformité et des activités légales pour nos marchés sources et nos compagnies aériennes, elles occupent également des fonctions complémentaires d’accompagnement au sein du groupe.
Emplois pour vous
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Senior CRM Manager - Fixed TermLuton, GBR, Hannover, DE; Rijswijk, NL; Zaventem, BE; Stockholm, SE Voir le rôle
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Mitarbeiter Brand Management ROBINSON (m/w/d)Hannover, DEU Voir le rôle
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Referent Programmatic Media Manager (m/w/d)Berlin, DEU, Hannover, DE Voir le rôle
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CRM Manager - Fixed TermLuton, GBR Voir le rôle
Nos méthodes de travail
Vous nous trouverez au bureau, à la maison, dans les aéroports, les resorts, et parfois même à la plage. En effet, nous reconnaissons les avantages du travail hybride, et nous savons qu’il nous aide à vivre plus heureux et plus sainement. C’est la raison pour laquelle nous vous offrons un environnement de travail flexible, chaque fois qu’un poste le permet.
TUI WORKWIDE
Vous avez envie de changer de décor ? C’est possible avec notre programme TUI Workwide. Parce que nous croyons que nos modes de travail doivent refléter le plaisir et l’excitation du voyage, TUI Workwide permet aux collaborateurs non sédentaires de travailler depuis l’étranger, jusqu’à 30 jours par an. Où ça ? Dans une destination de vacances, dans leur ville préférée, ou tout simplement en un lieu cher à leur cœur.
Caroline Harris
Acquisition de talents
En tant que parent qui travaille, l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée est très important pour moi. Grâce à nos nouveaux modes de travail hybrides, je peux désormais déposer mes enfants à l’école et je ne dépends plus d’une aide extérieure. Mes enfants n’ont plus besoin de quitter la maison à l’aube, ce qui nous permet d’avoir une meilleure qualité de vie et de mieux commencer la journée !